Fahrer-Jobs für dich Erzieher

10 Stellen für dich Erzieher

Erzieher*in (w/m/d) Stadt Unna

Sonderurlaubstage gibt es zum Beispiel, wenn Sie zum Kirchentag fahren oder Ihr Kind Konfirmation feiert Das bringen Sie mit: Ausbildung als staatl. anerkannte Erzieher*in, Heilpädagoge*in, Heilerziehungspfleger*in, Kindheitspädagoge*in oder eine vergleichbare Anerkennung als pädagogische Fachkraft Klare Haltung zum Schutz vor Gewalt und sexualisierter Gewalt Wertschätzender und individueller Umgang mit Kindern Sie identifizieren sich mit den Zielen der Diakonie Weiteres besprechen wir gerne gemeinsam in einem persönlichen Gespräch.

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Erzieher*in (w/m/d) Stadt Unna

Sonderurlaubstage gibt es zum Beispiel, wenn Sie zum Kirchentag fahren oder Ihr Kind Konfirmation feiert   Das bringen Sie mit: Ausbildung als staatl. anerkannte Erzieher*in, Heilpädagoge*in, Heilerziehungspfleger*in, Kindheitspädagoge*in oder eine vergleichbare Anerkennung als pädagogische FachkraftKlare Haltung zum Schutz vor Gewalt und sexualisierter GewaltWertschätzender und individueller Umgang mit KindernSie identifizieren sich mit den Zielen der Diakonie   Weiteres besprechen wir gerne gemeinsam in einem persönlichen Gespräch.

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Sozialpädagoge*in / Erzieher*in (w/m/d) Stadt Hamm

Sonderurlaubstage gibt es zum Beispiel, wenn Sie zum Kirchentag fahren oder Ihr Kind Konfirmation feiert   Das bringen Sie mit:                                                                       Abschluss als Erzieher*in / Sozialpädagoge*ineinen guten Draht zu Kindern und ihren ElternBelastbarkeit und Kreativität im GruppenalltagKommunikations- und KooperationsbereitschaftVerantwortungsbewusstseinFlexibilität und selbstständige ArbeitsweiseFreude an der Arbeit in einem qualifizierten TeamBereitschaft im Schichtdienst, auch an Wochenenden und Feiertagen, zu arbeitenSicherer Umgang mit den MS-Office Produktenein erweitertes Führungszeugnis   Weiteres besprechen wir gerne gemeinsam in einem persönlichen Gespräch.

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Sozialpädagoge*in / Erzieher*in (w/m/d) Stadt Hamm

Sonderurlaubstage gibt es zum Beispiel, wenn Sie zum Kirchentag fahren oder Ihr Kind Konfirmation feiert Das bringen Sie mit: Abschluss als Erzieher*in / Sozialpädagoge*in einen guten Draht zu Kindern und ihren Eltern Belastbarkeit und Kreativität im Gruppenalltag Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft Verantwortungsbewusstsein Flexibilität und selbstständige Arbeitsweise Freude an der Arbeit in einem qualifizierten Team Bereitschaft im Schichtdienst, auch an Wochenenden und Feiertagen, zu arbeiten Sicherer Umgang mit den MS-Office Produkten ein erweitertes Führungszeugnis Weiteres besprechen wir gerne gemeinsam in einem persönlichen Gespräch.

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Pädagogische Fachkraft (w/m/d) Kreis Soest

Sonderurlaubstage gibt es zum Beispiel, wenn Sie zum Kirchentag fahren oder Ihr Kind Konfirmation feiert Das bringen Sie mit: Einen Abschluss als Erzieher*in, Heilpädagoge*in oder einen gleichwertigen Abschluss Team- und Reflexionsfähigkeit Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit Sie identifizieren sich mit den Zielen der Diakonie Weiteres besprechen wir gerne gemeinsam in einem persönlichen Gespräch.

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Fachkraft / Qualifizierte Assistenz (m/w/d) in eigener Häuslichkeit (AeH) für psychisch Erkrankte Hochsauerlandkreis

Sonderurlaubstage gibt es zum Beispiel, wenn Sie zum Kirchentag fahren oder Ihr Kind Konfirmation feiert Das bringen Sie mit: einen pädagogischen Abschluss (z.B. Ergotherapeut*in, Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagoge*in) oder eine Ausbildung zur Pflegefachkraft Sie identifizieren sich mit den Zielen der Diakonie Weiteres besprechen wir gerne gemeinsam in einem persönlichen Gespräch.

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Fachkraft / Qualifizierte Assistenz (m/w/d) in eigener Häuslichkeit (AeH) für psychisch Erkrankte Hochsauerlandkreis

Sonderurlaubstage gibt es zum Beispiel, wenn Sie zum Kirchentag fahren oder Ihr Kind Konfirmation feiert   Das bringen Sie mit:                                                                       einen pädagogischen Abschluss (z.B.

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Pädagogische Fachkraft (w/m/d) Kreis Soest

Sonderurlaubstage gibt es zum Beispiel, wenn Sie zum Kirchentag fahren oder Ihr Kind Konfirmation feiert Das bringen Sie mit:                                                                       Einen Abschluss als Erzieher*in, Heilpädagoge*in oder einen gleichwertigen AbschlussTeam- und ReflexionsfähigkeitVerantwortungsbewusstsein und BelastbarkeitSie identifizieren sich mit den Zielen der Diakonie Weiteres besprechen wir gerne gemeinsam in einem persönlichen Gespräch.

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Pädagogische/Pflegerische Assistenz im Wohnbereich Sucht (m/w/d) Referenz 1265 Rickling

Ihre Aufgabe: Mitarbeit im Bezugsassistenzsystem Planung, Umsetzung und Dokumentation des internen Teilhabeplan-Prozesses für zugeordnete Klient*innen Gestaltung und Sicherstellung eines strukturierten Tages- und Wochenablaufs, inklusive Vor- und Nachbereitung von Mahlzeiten Beratung, Begleitung und Unterstützung der Klient*innen bei Alltagsfragen sowie Fahr- und Begleitdiensten Koordination von Arzt- und Facharztterminen sowie Sicherstellung der medikamentösen Versorgung Durchführung von Substitutionen und Drogenscreenings Übernahme einfacher behandlungspflegerischer Tätigkeiten sowie Mitwirkung an Qualitätsmanagement, Teambesprechungen und Fortbildungen Wir wünschen uns: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in Suchtpsychiatrisches Grundwissen Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie konstruktiver Umgang mit Konflikten Empathie, Sensibilität und Einfühlungsvermögen im Kontakt mit Klient*innen Teamgeist, Hilfsbereitschaft und Freude an der Arbeit mit Menschen Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität : Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit : Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!

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Pädagogische/Pflegerische Assistenz im Wohnbereich Sucht (m/w/d) Referenz 1265 Rickling

Ihre Aufgabe: Mitarbeit im Bezugsassistenzsystem Planung, Umsetzung und Dokumentation des internen Teilhabeplan-Prozesses für zugeordnete Klient*innen Gestaltung und Sicherstellung eines strukturierten Tages- und Wochenablaufs, inklusive Vor- und Nachbereitung von Mahlzeiten Beratung, Begleitung und Unterstützung der Klient*innen bei Alltagsfragen sowie Fahr- und Begleitdiensten Koordination von Arzt- und Facharztterminen sowie Sicherstellung der medikamentösen Versorgung Durchführung von Substitutionen und Drogenscreenings Übernahme einfacher behandlungspflegerischer Tätigkeiten sowie Mitwirkung an Qualitätsmanagement, Teambesprechungen und Fortbildungen Wir wünschen uns: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in Suchtpsychiatrisches Grundwissen Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie konstruktiver Umgang mit Konflikten Empathie, Sensibilität und Einfühlungsvermögen im Kontakt mit Klient*innen Teamgeist, Hilfsbereitschaft und Freude an der Arbeit mit Menschen Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen  Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!

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