Ihre Aufgaben: Annahme und Abfertigung der ein- und ausgehenden LKWs am Werkstor bzw. im Wareneingang/-ausgangSteuerung der Andockvorgänge (Torvergabe, Andockzeiten, Ein- und Ausfahrtkontrolle)Erfassung von Ankunfts- und Abfahrtszeiten im SystemKontrolle der Frachtpapiere, Lieferscheine und VersanddokumenteKommunikation mit Fahrern, Speditionen und internen LagerbereichenUnterstützung bei der Transportabwicklung (z. B. Ladelisten, Versandfreigaben, Dokumentation)Zusammenarbeit mit der Disposition, dem Lager und der QualitätssicherungBearbeitung von Abweichungen oder Reklamationen bei Wareneingängen oder VersandaufträgenStaplerschein und Staplerkenntnisse zwingend erforderlich Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Oder vergleichbare kaufmännische AusbildungIdealerweise erste Berufserfahrung in der Auftragserfassung, Sachbearbeitung oder im BackofficeErfahrung mit ERP-Systemen (z.B.
Ihre Aufgaben: Annahme und Abfertigung der ein- und ausgehenden LKWs am Werkstor bzw. im Wareneingang/-ausgangSteuerung der Andockvorgänge (Torvergabe, Andockzeiten, Ein- und Ausfahrtkontrolle)Erfassung von Ankunfts- und Abfahrtszeiten im SystemKontrolle der Frachtpapiere, Lieferscheine und VersanddokumenteKommunikation mit Fahrern, Speditionen und internen LagerbereichenUnterstützung bei der Transportabwicklung (z. B. Ladelisten, Versandfreigaben, Dokumentation)Zusammenarbeit mit der Disposition, dem Lager und der QualitätssicherungBearbeitung von Abweichungen oder Reklamationen bei Wareneingängen oder Versandaufträgen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Oder vergleichbare kaufmännische AusbildungIdealerweise erste Berufserfahrung in der Auftragserfassung, Sachbearbeitung oder im BackofficeErfahrung mit ERP-Systemen (z.B.
Während der Ausbildung wirst du mit unseren Top-Verkäufern zu Kunden und Entscheidern fahren und bist live dabei. Dein Profil Du hast Bock auf Verkaufen Du hast die mittlere Reife – vor allem aber zählt deine Persönlichkeit.
Ausbildung zum Eisenbahner im Betriebsdienst mit Fachrichtung Lokführer und Transport - Start 2026 (w/m/d) Eisenbahner im Betriebsdienst (w/m/d) der VPS Verkehrsbetriebe Peine-Salzgitter GmbH führen Loks und Triebfahrzeuge im Nah- und Fernverkehr oder fahren als Begleiter im Führerstand mit. Sie rangieren, stellen einzelne Züge zusammen und sorgen dafür, dass die richtigen Wagen in der richtigen Anzahl an die jeweilige Lok angekoppelt werden.
📍 Raum Wolfsburg | 🕒 Vollzeit | 🚗 Fahrzeugerprobung im öffentlichen Straßenverkehr Deine Mission: Technik fahren. Daten liefern. Zukunft testen. Gib deiner Karriere mehr Drive & werde Teil von straesser automotive - den Experten für Fahrversuche & Automotive-Entwicklung
Wir wollen uns darauf nicht ausruhen, sondern weiterhin einen exzellenten Service bieten. Dazu brauchen wir Dich als Fahrer*in, denn Du sorgst dafür, dass die Fahrzeuge „rollen“. Wie gestaltest Du diese Stelle? Du belieferst hauptsächlich im regionalen Nahverkehr mit unseren 15-40 Tonner unsere Kunden und GeschäftspartnerDu lädst und entlädst Dein modernes Fahrzeug – natürlich beachtest Du dabei die Vorschriften im Bereich Ladungssicherung und GefahrgutDu bist für die Einhaltung der gesetzlichen Lenk- und Ruhezeiten mitverantwortlichDu sorgst dafür, dass Dein Fahrzeug gepflegt auf die Straße kommt, denn Du bist unser „Aushängeschild".Du pflegst einen freundlichen und professionellen Umgang mit Kunden vor Ort.
Sie sorgen dafür, dass das Gewicht der Ladung gleichmäßig verteilt ist und kontrollieren die mitzuführenden Papiere. Im Güterverkehr sind sie mit dem LKW unterwegs. Mehr als nur Fahren Sie verbringen viel Zeit hinter dem Steuer und kennen die Straßenverkehrsregeln, sowie alle Vorschriften im Güterverkehr wie z.B.
Sie sorgen dafür, dass das Gewicht der Ladung gleichmäßig verteilt ist und kontrollieren die mitzuführenden Papiere. Im Güterverkehr sind sie mit dem LKW unterwegs. Mehr als nur Fahren Sie verbringen viel Zeit hinter dem Steuer und kennen die Straßenverkehrsregeln, sowie alle Vorschriften im Güterverkehr wie z.B.
Sie sorgen dafür, dass das Gewicht der Ladung gleichmäßig verteilt ist und kontrollieren die mitzuführenden Papiere. Im Güterverkehr sind sie mit dem LKW unterwegs. Mehr als nur Fahren Sie verbringen viel Zeit hinter dem Steuer und kennen die Straßenverkehrsregeln, sowie alle Vorschriften im Güterverkehr wie z.B.
Sie sorgen dafür, dass das Gewicht der Ladung gleichmäßig verteilt ist und kontrollieren die mitzuführenden Papiere. Im Güterverkehr sind sie mit dem LKW unterwegs. Mehr als nur Fahren Sie verbringen viel Zeit hinter dem Steuer und kennen die Straßenverkehrsregeln, sowie alle Vorschriften im Güterverkehr wie z.B.
Privatnutzung zur Verfügung Zunächst befristet auf 1 Jahr Unsere Mission Wir ermöglichen Tag für Tag mit mehr als 5.000 Fahrten die gesellschaftliche Teilhabe von rund 12.500 Menschen in Mittel- und Süddeutschland. Wir fahren Kinder und Erwachsene mit Behinderung sicher zu ihren Schulen oder Tagesförderstätten sowie in Kliniken und wieder zurück nach Hause.
Privatnutzung zur Verfügung Zunächst befristet auf 1 Jahr Unsere Mission Wir ermöglichen Tag für Tag mit mehr als 5.000 Fahrten die gesellschaftliche Teilhabe von rund 12.500 Menschen in Mittel- und Süddeutschland. Wir fahren Kinder und Erwachsene mit Behinderung sicher zu ihren Schulen oder Tagesförderstätten sowie in Kliniken und wieder zurück nach Hause.
KG // Bernd Wilms Informationen aus erster Hand Wir haben unsere Fahrer befragt: 93% unserer Fahrer bezeichnen Ihre Tätigkeit bei REMONDIS als sinnvoll. 91% unserer Fahrer arbeiten nach eigener Aussage gerne bei REMONDIS. 82% unserer Fahrer geben an, ein gutes Verhältnis zu Ihren Kollegen zu haben.
KG // Bernd Wilms Informationen aus erster Hand Wir haben unsere Fahrer befragt: 93% unserer Fahrer bezeichnen Ihre Tätigkeit bei REMONDIS als sinnvoll. 91% unserer Fahrer arbeiten nach eigener Aussage gerne bei REMONDIS. 82% unserer Fahrer geben an, ein gutes Verhältnis zu Ihren Kollegen zu haben.
KG // Michael Merten Informationen aus erster Hand Wir haben unsere Fahrer befragt: 93% unserer Fahrer bezeichnen Ihre Tätigkeit bei REMONDIS als sinnvoll. 91% unserer Fahrer arbeiten nach eigener Aussage gerne bei REMONDIS. 82% unserer Fahrer geben an, ein gutes Verhältnis zu Ihren Kollegen zu haben.
Wir wollen uns darauf nicht ausruhen, sondern weiterhin einen exzellenten Service bieten. Dazu brauchen wir Dich als Fahrer*in, denn Du sorgst dafür, dass die Fahrzeuge „rollen“. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Fernverkehr in Fulda eine*n engagierte*n Kollegen*in in Vollzeit als Fahrer*in (m/w/d).
Wir wollen uns darauf nicht ausruhen, sondern weiterhin einen exzellenten Service bieten. Dazu brauchen wir Dich als Fahrer*in, denn Du sorgst dafür, dass die Fahrzeuge „rollen“. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Nahverkehr in Fulda eine*n engagierte*n Kollegen*in in Vollzeit als Fahrer*in (m/w/d).
Wir wollen uns darauf nicht ausruhen, sondern weiterhin einen exzellenten Service bieten. Dazu brauchen wir Dich als Fahrer*in, denn Du sorgst dafür, dass die Fahrzeuge „rollen“. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Nahverkehr in Göttingen engagierte Kollegen*innen in Vollzeit als Fahrer*in.
KG // Michael Merten Informationen aus erster Hand Wir haben unsere Fahrer befragt: 93% unserer Fahrer bezeichnen Ihre Tätigkeit bei REMONDIS als sinnvoll. 91% unserer Fahrer arbeiten nach eigener Aussage gerne bei REMONDIS. 82% unserer Fahrer geben an, ein gutes Verhältnis zu Ihren Kollegen zu haben.
Wir wollen uns darauf nicht ausruhen, sondern weiterhin einen exzellenten Service bieten. Dazu brauchen wir Dich als Fahrer*in, denn Du sorgst dafür, dass die Fahrzeuge „rollen“. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Nahverkehr in Nohra eine*n engagierte*n Kollegen*in als Fahrer*in (m/w/d).
Sicherheit und Perspektive: Krisensicherer Arbeitsplatz durch die Sicherheit eines Familienunternehmens mit jahrzehntelanger Erfahrung am Markt Weitere Informationen REMONDIS Dithmarschen GmbH // Volker Bley // Heiner Prieß-Albertzki 0431/6904423 Informationen aus erster Hand Wir haben unsere Fahrer befragt: 93% unserer Fahrer bezeichnen Ihre Tätigkeit bei REMONDIS als sinnvoll. 91% unserer Fahrer arbeiten nach eigener Aussage gerne bei REMONDIS. 82% unserer Fahrer geben an, ein gutes Verhältnis zu Ihren Kollegen zu haben.
KG // Region Nord // Jahwe Nielsen / Heiner Prieß-Albertzki / 04316904423 Informationen aus erster Hand Wir haben unsere Fahrer befragt: 93% unserer Fahrer bezeichnen Ihre Tätigkeit bei REMONDIS als sinnvoll. 91% unserer Fahrer arbeiten nach eigener Aussage gerne bei REMONDIS. 82% unserer Fahrer geben an, ein gutes Verhältnis zu Ihren Kollegen zu haben.
KG // Region Nord // Stephan Portwich / Heiner Prieß-Albertzki / 04316904423 Informationen aus erster Hand Wir haben unsere Fahrer befragt: 93% unserer Fahrer bezeichnen Ihre Tätigkeit bei REMONDIS als sinnvoll. 91% unserer Fahrer arbeiten nach eigener Aussage gerne bei REMONDIS. 82% unserer Fahrer geben an, ein gutes Verhältnis zu Ihren Kollegen zu haben.
Sicherheit und Perspektive : Krisensicherer Arbeitsplatz durch die Sicherheit eines Familienunternehmens mit jahrzehntelanger Erfahrung am Markt Weitere Informationen REMONDIS Dithmarschen GmbH // Volker Bley // Heiner Prieß-Albertzki 0431/6904423 Informationen aus erster Hand Wir haben unsere Fahrer befragt: 93% unserer Fahrer bezeichnen Ihre Tätigkeit bei REMONDIS als sinnvoll. 91% unserer Fahrer arbeiten nach eigener Aussage gerne bei REMONDIS. 82% unserer Fahrer geben an, ein gutes Verhältnis zu Ihren Kollegen zu haben.
KG // Region Nord // Jahwe Nielsen / Heiner Prieß-Albertzki / 04316904423 Informationen aus erster Hand Wir haben unsere Fahrer befragt: 93% unserer Fahrer bezeichnen Ihre Tätigkeit bei REMONDIS als sinnvoll. 91% unserer Fahrer arbeiten nach eigener Aussage gerne bei REMONDIS. 82% unserer Fahrer geben an, ein gutes Verhältnis zu Ihren Kollegen zu haben.
KG // Region Nord // Stephan Portwich / Heiner Prieß-Albertzki / 04316904423 Informationen aus erster Hand Wir haben unsere Fahrer befragt: 93% unserer Fahrer bezeichnen Ihre Tätigkeit bei REMONDIS als sinnvoll. 91% unserer Fahrer arbeiten nach eigener Aussage gerne bei REMONDIS. 82% unserer Fahrer geben an, ein gutes Verhältnis zu Ihren Kollegen zu haben.
Zur Verstärkung unseres 3-köpfigen HANSETRANS-Teams in Köln suchen wir in Vollzeit für den Bereich Gütertransporte zum nächstmöglichen Termin eine kommunikative sowie kunden- und serviceorientierte Persönlichkeit als Disponenten / Auftragsmanager / Kundenbetreuer (m/w/d) für Transport- und Logistikdienstleistungen Deine Aufgaben: Du unterstützt die Niederlassungsleitung bei der Umsetzung von projektbezogenen, organisatorischen und administrativen AufgabenDu bist erste Ansprechperson für unsere Kunden, Unternehmer und deren Fahrer und sorgst für einen reibungslosen KommunikationsflussDu planst und koordinierst unsere Transport- und Logistikprozesse und trägst somit aktiv zu unseren regionalen Dienstleistungen beiDu nimmst eingehende Aufträge entgegen, prüfst die Auftragsdaten auf Vollständigkeit und inhaltliche Plausibilität und erfasst diese in unserer eigenen Vermittlungssoftware.Du steuerst und betreust die Kundenaufträge und gewährleistest eine hohe Kundenzufriedenheit.Du koordinierst und überwachst die Termine für die Auslieferung und Abholung von Waren, um eine pünktliche Abwicklung sicherzustellenDu bist verantwortlich für die Auftragsabrechnung und bearbeitest Reklamationen stets serviceorientiertDu überwachst die Warenbestände und unterstützt bei der Warenannahme und -ausgabe sowie bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbearbeitung von Inventuren Dein Profil: Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise im Bereich Spedition/Logistik oder Außenhandel, aber auch als Quereinsteiger mit vergleichbarer Berufserfahrung bist Du bei uns herzlich willkommenDu hast Freude an der Kommunikation mit Kunden und Geschäftspartnern – ganz gleich, ob am Telefon, persönlich oder per E-MailDu zeichnest dich durch eigenverantwortliches und kundenorientiertes Arbeiten aus, kombiniert mit einem starken Kostenbewusstsein und einer positiven, freundlichen Ausstrahlung und einem sicheren AuftretenDeine zuverlässige und organisationsstarke Hands-On-Mentalität mit Einfühlungs-, aber auch Durchsetzungsvermögen bei der Kundenbetreuung machen Dich zu einer starken PersönlichkeitSichere Kenntnisse in MS Office und eine schnelle Einarbeitung in neue EDV-Systeme sowie ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten auf Deutsch runden Dein Profil ab Unser Angebot: Ein sicherer Arbeitsplatz in einem familiären Arbeitsumfeld und lockerer AtmosphäreEine intensive Einarbeitung in abwechslungsreiche Aufgaben mit Herausforderungen und Entscheidungsfreiheit für eigene IdeenFlache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeEin angenehm und modern ausgestatteter Arbeitsbereich sowie ein Parkplatz auf dem FirmengeländeSie genießen 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-WocheZusätzlich profitieren Sie von attraktiven Benefits wie betrieblichem Gesundheitsmanagement, Job-Bike-Leasing, exklusiven Mitarbeiterrabatten und regelmäßigen TeameventsDarüber hinaus bieten wir Zuschüsse, unter anderem zur betrieblichen Altersvorsorge, zur Kinderbetreuung, für eine Bildschirmarbeitsbrille, für eine Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass sowie für das Deutschlandticket Neugierig?
Das solltest Du mitbringen: Ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Betriebswirtschaft, Personalwesen oder eine vergleichbare HR‑Qualifikation.Mehrjährige Erfahrung im Personalwesen, idealerweise als HR Business Partner:in – gern in Spedition, Transportlogistik, Roadfreight oder im gewerblichen Umfeld.Sehr gute Kenntnisse von HR‑Prozessen, fundiertes arbeitsrechtliches Wissen und Erfahrung in der konstruktiven Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat.Fundiertes Verständnis für Organisations‑ und Personalentwicklung, Leadership und Change Management – vorzugsweise im operativ getriebenen Tagesgeschäft des Landverkehrs.Sicherer Umgang mit HR‑Kennzahlen und HR Analytics, inklusive der Fähigkeit, daraus Maßnahmen zur Verbesserung von Produktivität, Teamstabilität und Mitarbeiterbindung abzuleiten.Erfahrung in Interviews und Auswahlgesprächen sowie in Feedback‑, Konflikt‑ und Entwicklungsgesprächen; Moderations‑ und Coachingkompetenz bringst du ebenfalls mit.Vertrautheit mit modernen HR- und Recruiting‑Trends, insbesondere für gewerbliche und kaufmännische Roadfreight‑Rollen – inklusive Fahrerrecruiting, Active Sourcing und E‑Recruiting.Ein ausgeprägtes Business‑Partnering‑Mindset: proaktiv, lösungsorientiert, pragmatisch und immer mit Blick auf die Anforderungen des operativen Roadfreight‑Geschäfts.Kommunikationsstärke, ein souveränes Auftreten und eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise – auch bei schnellem Takt und engem Zeitfenster.Agiles Mindset sowie die Fähigkeit, unterschiedliche Anforderungen aus Disposition, Fahrpersonal, Kundenprojekten und HR-Themen auszubalancieren.Ein gutes Gespür für Menschen und Situationen, diplomatisches Geschick und Loyalität in der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern – vom Fahrer bis zur Standortleitung.Hohe Vertrauenswürdigkeit, Empathie, Konfliktsicherheit und Entscheidungsstärke.Idealerweise Erfahrung im gewerblich‑technischen oder operativen Logistikumfeld, z.
Ich bin tracheotomiert und werde über eine PEG-Sonde ernährt, aber das hält mich nicht davon ab, aktiv am Leben teilzunehmen. Ich liebe es, Schwebebahn zu fahren, mit der Bahn unterwegs zu sein, schwimmen zu gehen, neue Spielzeuge auszusuchen und natürlich Eis zu essen! Zuhause bin ich ein stolzer großer Bruder – und natürlich gehört es dazu, meinen kleinen Bruder manchmal ein bisschen zu ärgern (aber nur aus Liebe!).
Worauf du dich freuen kannst Urlaub: 31 Tage Fort- und Weiterbildung: von vielfältigen Johanneswerk-Angeboten profitieren Zuschläge für besondere Arbeitszeiten: Samstag: 15 %, Sonn- oder Feiertag: 35 - 50 %, Nacht: 25 % JobTicket: günstig Bus und Bahn fahren in Bielefeld Fachkraftzulage: bis zu 100,- Euro brutto Jahressonderzahlung: sogenanntes "13. Gehalt" Gehalt: Ca. 4.100 € brutto/Monat* gemäß Entgeltgruppe 7 Anlage 2 AVR.DD zzgl. einer überwiegend arbeitgeberfinanzierten Altersvorsorge und Tarifleistungen gem.
Woche können Sie Touren schon selbständig fahren und die Filialen mit unseren frischen Backwaren beliefern. Viele Fragen können Sie sicher schnell mit Hilfe der Kollegen (m/w/d) beantworten oder mit Ihrer Führungskraft besprechen.
Sonderurlaubstage gibt es zum Beispiel, wenn Sie zum Kirchentag fahren oder Ihr Kind Konfirmation feiert Sie passen zu uns, wenn Sie eine Ausbildung in der Alten-, Kranken- oder Gesundheits- und Krankenpflege abgeschlossen habensich für Pflege interessieren und liebevoll mit älteren Menschen umgehenaufgeschlossen, kommunikativ, teamfähig, einfühlsam und zuverlässig sindeinen Führerschein der Klasse B besitzenein erweitertes Führungszeugnis vorlegen könnensich mit den Zielen der Diakonie identifizieren Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sowie gleichgestellten Menschen im Sinne von § 2 SGB IX, werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Woche können Sie Touren schon selbständig fahren und die Filialen mit unseren frischen Backwaren beliefern. Viele Fragen können Sie sicher schnell mit Hilfe der Kollegen (m/w/d) beantworten oder mit Ihrer Führungskraft besprechen.
Sonderurlaubstage gibt es zum Beispiel, wenn Sie zum Kirchentag fahren oder Ihr Kind Konfirmation feiert Das bringen Sie mit: einen pädagogischen Abschluss (z.B. Ergotherapeut*in, Erzieher*in, Heilerziehungspfleger*in, Heilpädagoge*in) oder eine Ausbildung zur Pflegefachkraft Sie identifizieren sich mit den Zielen der Diakonie Weiteres besprechen wir gerne gemeinsam in einem persönlichen Gespräch.
Idealerweise bist du schon 18 Jahre alt und mobil oder kannst es organisieren, an 25 Tagen im Jahr nach Bremen zu den Seminaren unseres Trägers zu fahren. Deine Fragen Deine Fragen beantwortet unsere Pflegedirektorin, Jennifer Arkenberg, unter 05441/972-113, oder Frau Koslowski aus dem Recruiting unter 05441/972-183.
Idealerweise bist du schon 18 Jahre alt und mobil oder kannst es organisieren, an 25 Tagen im Jahr nach Bremen zu den Seminaren unseres Trägers zu fahren. Deine Fragen Deine Fragen beantwortet unsere Pflegedirektorin, Jennifer Arkenberg, unter 05441/972-113, oder Frau Koslowski aus dem Recruiting unter 05441/972-183.
Idealerweise bist du schon 18 Jahre alt und mobil oder kannst es organisieren, an 25 Tagen im Jahr nach Bremen zu den Seminaren unseres Trägers zu fahren. Deine Fragen Deine Fragen beantwortet unsere Pflegedirektorin, Jennifer Arkenberg, unter 05441/972-113, oder Frau Koslowski aus dem Recruiting unter 05441/972-183.
Ich gehe unglaublich gerne in die Schule, schmuse gerne und mache einen Haufen Therapien. Manchmal fahre ich auch mit Mama & Papa in den Urlaub und brauche auch da Unterstützung. Sehr gerne lade ich Euch ein, mich im Alltag zu begleiten.
Wir bieten Einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz Gezielte Einarbeitung in einen interessanten und anspruchsvollen Aufgabenbereich Eine durch Toleranz und Respekt geprägte Dienstgemeinschaft Umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten Eine betriebliche Altersversorgung Wir unterstützen Sie bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie Ein betriebliches Gesundheitsmanagement JobRad-Leasing Bezuschussung beim ÖPNV und der Rhein-Fähre Kooperationsangebot im Fitness- und Wellnessstudio Die attraktive Vergütung erfolgt nach AVR Caritas unter Berücksichtigung der individuellen Berufserfahrung.
Ihre Aufgabe: Mitarbeit im Bezugsassistenzsystem Planung, Umsetzung und Dokumentation des internen Teilhabeplan-Prozesses für zugeordnete Klient*innen Gestaltung und Sicherstellung eines strukturierten Tages- und Wochenablaufs, inklusive Vor- und Nachbereitung von Mahlzeiten Beratung, Begleitung und Unterstützung der Klient*innen bei Alltagsfragen sowie Fahr- und Begleitdiensten Koordination von Arzt- und Facharztterminen sowie Sicherstellung der medikamentösen Versorgung Durchführung von Substitutionen und Drogenscreenings Übernahme einfacher behandlungspflegerischer Tätigkeiten sowie Mitwirkung an Qualitätsmanagement, Teambesprechungen und Fortbildungen Wir wünschen uns: Abgeschlossene Ausbildung als Erzieher*in, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in Suchtpsychiatrisches Grundwissen Ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit sowie konstruktiver Umgang mit Konflikten Empathie, Sensibilität und Einfühlungsvermögen im Kontakt mit Klient*innen Teamgeist, Hilfsbereitschaft und Freude an der Arbeit mit Menschen Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!